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3月14日上午,2025年“歌风杯”劳动和技能竞赛工作部署会在县工人文化宫召开。会议围绕“建功‘十四五’ 奋进新征程”主题,打造“歌风杯”竞赛品牌,对年度工会系统竞赛筹备、赛事创新、产业融合等重点任务进行统筹部署,动员全县工会系统以赛促学、以赛提能、以赛育才,为推进中国式现代化沛县新实践注入强劲技能动能。县各基层工会相关负责人70余人参会。会议指出,2025年“歌风杯”劳动和技能竞赛将紧扣沛县“2+3”优势产业和重点工程、重点项目,覆盖智能制造业、铝加工、纺织、卫生、交通、教育、卫生、电商等行业和领域,进一步将竞赛活动向专精特新企业、中小微企业职工和新就业形态、农民工覆盖,形成全域联动格局。
▲ 会议要求,各基层工会要以“歌风杯”竞赛为载体,推动技能人才链与产业链深度融合,充分发挥技能竞赛“练兵场”作用,通过竞赛挖掘一批“沛县工匠”、孵化一批创新成果、破解一批技术堵点,让高技能人才成为高质量发展的“助推器”。 会议强调,各基层工会要探索创造既契合不同类型企业需求,又满足不同层次职工需要的竞赛形式与载体,注重多样性、灵活性与实效性,增强竞赛的新颖性、吸引力和感召力。推动竞赛从公有制企业向非公有制企业、从传统产业向新兴产业、从全厂车间向班组科室拓展延伸。 下一步,县总工会将健全完善竞赛激励机制,将各类竞赛优秀选手纳入“沛县工匠培育对象”人才库,优先推荐参评省市级工匠人才、五一劳动奖章、劳动模范等荣誉,同时组织技术服务队,开展劳模工匠助企行活动,助力企业解决技术难题,既让技能人才“有名有誉”,更让他们“有位有为”。
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